Livres DRH & Management

drh autrement : Management

présentent :

Manuel à l'usage des apprentis DRH

Manuel à l’usage des apprentis DRH, le Livre.

Acheter ce livre : Manuel à l’usage des apprentis DRH, le Livre.

L’auteur est un praticien confirmé de la fonction RH.
Il a occupé , pendant 20 ans , des postes à responsabilité, dans la fonction ressources humaines, dans des secteurs professionnels aussi divers que le papier carton, la métallurgie, le transport routier, le logement social, la réparation navale , le conseil et la formation continue.
Jean Bretin a fréquenté des organisations de taille et culture différentes : entreprises multinationales, française et anglo-saxonne, PME , TPE, établissements publics, association de formation, aussi bien dans le secteur public que dans le secteur privé.
Ce livre est un éclairage intéressant pour tous ceux qui se destinent à la fonction RH , mais aussi, pour tous ceux qui s’intéressent à la gestion des ressources humaines et au management.

le Malnagement, le Livre.

Acheter ce livre : le Malnagement

En tête du cortège marche la Bureaucratie , assurée , sûre d’elle même , impériale et orgueilleuse , avec l’air entendu des gens qui ont le bras long !
Juste derrière , chemine pesamment le Pouvoir , sa , tête , rouge est celle des apoplexiques . Ses yeux scrutent sans cesse ,de droite et de gauche, de crainte que quelque détail infime ne lui échappe .
En troisième position trottine l’armée innombrable de ceux « qui font à peu près ».
Un brin de laine les emporte disait ma mère , signifiant par là leur ignorance du devoir de professionnalisme .
En milieu de cortège , le foutoir de l’inorganisation s’installe . Les uns cherchent leurs outils , les autres attendent la commande , les derniers ne savent pas exactement ce qu’on leur demande .

Couple managérial, les raisons de l’impuissance

Acheter ce livre : Couple managérial, les raisons de l’impuissance

L’auteur explique pourquoi, le couple managérial, constitué du responsable hiérarchique et de son subalterne, a de la peine à trouver son équilibre.
Il développe la notion de management global, c’est à dire l’importance d’accorder tous les déterminants du management .
Ce livre se lit comme une bande dessinée, afin de garder au message , sa force de percussion.
Jean Bretin connaît bien le monde de l’entreprise ( publique et privée)
Il a déjà écrit sur le management ( Le MaLnagement ) et enseigné le management.

Laisser une réponse